基础课程
本基础课程以职业经理人国家标准为参考设计，共计5门课程和系列基础读物。5门课程分别为《管理通识》《职业素养》《职业生涯规划》《基础职业能力》和《进阶职业能力》。系列基础读物分别为《职业经理人相关术语》《职业经理人培训规范》《职业经理人考试测评》《职业经理人通用考评要素》。
讲授人力资源管理、市场营销管理、财务管理、战略管理、企业法律法规等管理基础知识与常识，使其掌握管理学有关的基础概念与理论。
培训课时：8课时
讲授职场人应注重的职业基本素养，着重强调职业道德规范、团队协作意识、工作时间管理、工作责任意识、工作压力管理等关键维度，以提高学员的职业素养和就业软实力。
培训课时：6课时
讲授职业兴趣测试、职业定位、职业能力提升、职业角色转换、职业生涯规划、职业发展管理等内容，使其了解职业生涯规划与管理的基本方法，学会科学有效的规划和管理职业生涯。
培训课时：4课时
讲授沟通协调能力、目标执行能力、市场营销能力、时间管理能力、环境适应能力、抗压能力等基础职业能力内容，使学员在管理能力上形成基础储备，满足一般职场的需求。
培训课时：6课时
讲授卓越沟通能力、开拓创新能力、团队建设能力、组织管理能力、战略思维能力、团队激励能力等进阶职业能力相关内容，为学员的职业生涯发展提供进阶支撑。
培训课时：6课时
基础读物：职业经理人国家标准
各标准具体内容如下，请自行前往全国标准信息公共服务平台（https://openstd.samr.gov.cn/bzgk/gb/index）下载阅读。
1.国家标准《职业经理人相关术语》
https://openstd.samr.gov.cn/bzgk/gb/newGbInfo?hcno=633EA958A127C01207DCF75DC69A9539
2.国家标准《职业经理人培训规范》
https://openstd.samr.gov.cn/bzgk/gb/newGbInfo?hcno=70CFCB2376727BBFE670AE7F832B0F14
3.国家标准《职业经理人考试测评》
https://openstd.samr.gov.cn/bzgk/gb/newGbInfo?hcno=FB2B537470D70FB50A54D9BC7D5345A9
4.国家标准《职业经理人通用考评要素》
https://openstd.samr.gov.cn/bzgk/gb/newGbInfo?hcno=E065D05A06DD99A1E50C5133699AFDF5
